一辆大巴开到一所学校停下，车里的人带着各自的行李陆续下车，他们是一群20来岁来自各个常青藤院校的大学生。
陶博钧带着自己的行礼下了车，他环顾四周，发现是个庄园式学校，地处平原地带，附近周围没有其他房屋，学校门前只有一条路，马路再过去是一片宽阔的草原，一公里外是一片树林。
大巴车开走，大门打开，同学们进入学校。
校长卡特教授在助理的伴随下，在大门口内迎接学生们的到来，他的欢迎仪式很特别，只是站着，不说话，也没有动，不过他正挠有兴趣地观察着每一个学子。
陶博钧进入了学校，看到这个庄园3层楼高，欧式风格，门窗上部大多是圆弧形，带有花纹的石膏线勾边，墙砖厚重而又古老，整体显得华贵优雅，十分庄重。这里是住宿区，住宿区的对面，是一个宽大的箱式仓库，那里是培训基地之一。
陶博钧对彼得说：“我觉得这里以前可能是个军事基地。”
彼得回答道：“你说的没错，10年前进行了改造。”
陶博钧和彼得的谈话，立刻引起了卡特教授的注意，稍微惊叹于陶博钧的观察能力，以及彼得的信息能力。
众学生分配好房间之后，被领到了庄园内的一个大型培训室里。
众学生整齐集中地站在场地中，卡特教授来到众人面前的一个台阶，说道：“欢迎来到我们的投行训练营，我是校长卡特。相信经过这里的培训，你们将会对金融分析的核心内容有新的认识。这些都是你们真正需要知道的知识，而这些，是你们在课本里学不到的。”
卡特继续说道：“今天是第一天，我们首先会对你们进行一系列的测试，以便于让我们的导师对你们有所了解，也让你们，真正了解你们自己。”
众学生在助理的引导下，来到一个教室里，教室内摆好了桌子和椅子，上面放着几张试卷和一支笔。
学生们各自坐下后，助理看了下表，说道：“1小时内交卷。”
陶博钧看试卷，原来是智力测试题，看了下试题后，他的表情略有放松。
陶博钧开始解答试题。
智力测试之后，来到性格测试环节。
陶博钧在一个小房间里，两个导师和他面对面坐着，导师通过一些测试，从而了解他的性格和为人。
导师向陶博钧展示一张图画，问道：“你在这张图里，看到什么？”
陶博钧看着模糊的图画，图画在他眼里变出一匹在飞腾的野马。
陶博钧回答：“一匹在奔腾的野马。”
导师点点头。
在另一个房间，彼得也同时在进行性格测试。
导师问彼得：“你为什么要进投行？”
彼得不假思索地回答：“挑战多，起点高。只有投行，才可以体现我的人生价值。”
在陶博钧这边，导师也问道了同样的问题。
导师问陶博钧：“你为什么要进投行？”
陶博钧不假思索地回答：“我爸爸的安排。”
两名导师相互看了看，摇头。似乎在他们看来，眼前的这个人，不过是把投行当做一场游戏，一点也不尊重这个伟大的行业。
陶博钧也看出这两名导师内心的想法，不过他并不在乎，继续说想说的话：“但是现在我越来越喜欢这个行业了。”
导师似乎感兴趣了，问道：“为什么？”
陶博钧嘟着嘴，有点淘气地说道：“接触久了，由陌生变得熟悉，接着由熟悉变得喜欢，可能用不了多久，我就会热爱这个行业了，而且是非常热爱。”
两导师失望地摇摇头。
第一天的培训结束，陶博钧在一楼玻璃窗下的桌子边喝咖啡，看着窗外的蓝天。
Peter来到陶博钧面前坐下，放下咖啡。
两人对视了一下，彼得说道：“你是哪一款？”
陶博钧淘气地说道：“你先说。”
彼得用强势的语气说道：“你先说。”
陶博钧了解彼得是个强势的人，不过他没有必要在闲聊去跟他争，说道：“战略导向型，风险爱好者。”
Peter说道：“战略导向型，风险规避者。”
陶博钧微笑说道：“怎么，他们没说你是天才吗？”
Peter：“怎么，你也不是！”
两人哈哈大笑起来。
笑罢过后，Peter又说道：“不过看起来，就算是四大投行的训练营，也没有发现你的弱点。”
陶博钧有点吃惊，用淘气的表情掩饰内心的慌张：“哦？”
Peter认真地说道：“你太过于讲究合约精神，一旦达成合约，不管是口头上的，还是书面上的，一定会去执行。”
陶博钧表示反对：“那你签了合约，去不去执行？”
Peter说道：“当然要履行合约，但是，没有人像你这样，不管合约带来的后果多么严重，必须100%完美地去完成。”
Peter解释道：“这看起来是个优点，但是放在投行，确成为了你最大的弱点。”
“一旦被人用合约下套，你就完蛋了。”彼得严肃地看着陶博钧。
陶博钧一脸满不在乎地说道：“只要那个人不是你，我都无所谓。因为，世界上恐怕就你，知道我这个弱点。”
Peter大笑起来：“哈哈。”
Peter继续说：“你放心，我要赢你，绝对是堂堂正正地赢你，下三滥的事绝对不会做。”
陶博钧说道：“你看你，就你老惦记着我的这个弱点，叫我怎么敢信你。”
彼得委婉笑了一下，说道：“因为，你必须信，懂了么？”
陶博钧说：“OK，我信了。”
Peter严肃地说道：“这一届的投行状元，我是志在必得。”
“赢了我再说。”
在一个月的培训中，导师给他们授课，分享案例，分析和总结，陶博钧和彼得的发言，常常令导师们侧目，渐渐的，也成为了各个人眼中所认可的拔尖人物。
很快一个月过去了。
众学生被领到一个培训基地里，里面的宽敞，足以容下2个篮球场，他们集中站在一块，卡特教授站在众人面前，说道：“今天是训练营的最后一天，相信你们已经学到不少东西，都想试一试自己的身手。那大家就来玩一个游戏……
卡特张大手臂，略带兴奋地叫喊：“ERP模拟沙盘对抗赛！”
学生们听到了，一个个都露出跃跃欲试的兴奋表情。
卡特教授说道：“参赛团队分为六个团队，每个团队五人，各代表CEO（首席执行官），CFO（首席财务官）、CMO（市场总监）、D.M（生产总监）、P.D（采购总监）。每个团队经营一个拥有1亿资产，销售良好的虚拟公司，连续从事六年的经营活动，经营的产品为手机，每一年的时间规定为30分钟，将根据各队的最后权益进行评分。”
卡特教授开始进行分配队伍：“下面分配队员，A组，Peter带队；B组，Bobby带队，C组Nick带队，D组Mrak带队，E组Rock带队，F组Anna带队。”
陶博钧和Peter对视，仿佛两人之间，摩擦出闪电。
卡特教授说道：“每一组各有一个导师作为督察员，将根据你们的表现评分，表现最优秀的人，将是这一届的——投行状元。”
卡特教授最后说：“10分钟后，开始。”
陶博钧和Peter对视，仿佛他们之间摩擦出来的闪电，正在激烈地对撞。
之后便是两人的第一次交手。